Gestión del talento: ¿Cómo atraer y retener a los mejores profesionales?
La gestión del talento es esencial para que las empresas puedan atraer y retener a los mejores profesionales. Esto no solo implica ofrecer salarios competitivos, sino también crear una cultura organizacional que promueva el desarrollo personal y profesional, reconozca los logros y fomente un entorno de trabajo positivo. Además, la flexibilidad laboral, como el trabajo …
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